雄鸡一唱明春晓,清风拂面万象新——致2017年职代会

2017-03-07

 

新年新气象,贵在好开头

——致2017年职代会

 

雄鸡一唱明春晓,清风拂面万象新。2月24日至25日,我院隆重召开第七届四次职工代表大会,会议由葛健副院长主持。

这次会议的主要任务是,以党的十八大六中全会精神为指导,面对医改新形势,总结去年工作,安排部署今年工作任务。发动全院干部职工,解放思想,更新观念,振奋精神,全面提升医院的综合实力,为医院实现跨越式发展而努力。

郑焕金院长代表医院领导班子做了题为《改革创新谋发展,真抓实干谱新篇》的医院工作报告。张广增副院长作了《2016年财务收支决算及2017年财务预算草案的报告》和《2016年工会工作情况和2017年工作安排的报告》。

2016年是我院不断深化改革,稳步发展的一年,是树立全新管理观念,提高医疗质量,改善服务态度,增强竞争力的一年。面对复杂的经济形势和繁重的医疗工作任务,在市卫计委的正确领导下,全院干部职工,齐心协力,解放思想,凭借高度的事业心和责任感,顺利完成各项工作任务。

一,工作量和经济总量保持了稳步增长,二,落实三甲医院工作细则,强化医疗质量管理,深化优质护理服务。医院狠抓医疗质量管理,严防医疗事故差错:加强手术安全管理,完善手术分级制度;加强临床用药管理,坚持科学合理用药;加强急诊急救培训考核,提高急危重症的救治能力。完善质控体系,深化医疗管理。深化优质护理服务,保证护理工作质量。三,开展京津冀一体化项目对接,提高诊疗水平和社会影响力,加强科学建设。2016年为深入贯彻国家和省市关于推进京津冀协同发展共做要求,我院从自身实际出发,对医院的医疗技术状况进行了认真分析,确定了以我院的重点优势学科为导向:一是口腔科与北京大学口腔医院成功签订正式合作协议,并逐项开展项目对接工作。建立了口腔疑难病例特色诊疗绿色通道,我市口腔疑难疾病患者可由我院直接转诊到北大口腔医院,设立北大口腔医院专家门诊,采取预约挂号,集中诊治的方式,并不定期邀请北大口腔医院专家来我院坐诊。与北大口腔医院合作开展“全身麻醉下儿童牙病治疗”,此项填补了河北省在儿童牙病治疗方面的一项空白,这项技术的开展不仅减轻了患儿的痛苦与疾病心理影响,同时也减轻了患儿家属的奔波之苦。现在我院口腔颌面外科疑难病例实现了专家会诊手术常态化。二是病理科与北京同仁医院、北大口腔医院开展项目对接,成功签署了项目合作协议。三是以耳鼻喉科为代表的几大学科与国内知名医院开展了广泛的学术交流活动。并积极引进、借鉴京津冀优质卫生资源和先进管理理念,全面提升了我院重点科室的技术水平和管理水平。我院在这些技术的支持下对解决百姓看病难看病贵的问题中,向更深层次迈进了一大步。一年来,口腔科、病理科、耳鼻喉科等几大重点学科,无论是业务量,还是技术项目开展的广度和深度都实现了历史性的突破,并取得了较为满意的效果。四,服务临床,加强管理,不断深化平安医院建设。做好安全制度建设。五,扎实推进“两学一做”学习教育活动,进一步加强党风廉政建设。

2017年是公立医院综合改革深入推进的一年,医院围绕以病人为中心开展以医疗工作,加强基础医疗管理,进一步降低药品比,降低成本,降低医疗费用。加强重点学科建设,强化质量管理,保障医疗安全,稳步落实三级医院标准细则。在这一关键时刻,我们要认清形势,换发干劲,明确目标,保持高昂的工作斗志,树立再创业思想,把握契机,推动医院健康快速发展。真抓实干,全力实现医院发展的新跨越。

24日下午代表们分组对以上报告和说明进行了热烈的讨论,本着对医院和广大职工高度负责的态度,代表们踊跃发言,为医院今后的建设和发展积极献言献策。会议提出了许多富有建设性的意见和建议,形成了富有成效的会议成果。

25日上午院领导认真听取了代表们的意见,信卫平副院长对每个提案逐一做了合理化的解析,戴艳红主任也对医院绩效工资的提问做了详细而明确的答疑。至会议结束整个会场始终呈现在民主、团结、和谐的气氛之中。大会充分地展示了职工代表关心医院、关心科室、关心职工的热情和责任感。

新年新气象,贵在好开头,真抓实干,才能攻坚克难,此次职代会使大家统一了思想,提高了站位,鼓舞了势气,激发了斗志,增强了民主管理和民主决策,大会在团结和谐的氛围中胜利闭幕。